华电浙江分公司筑牢“防护墙”安全稳定过春节
本文摘要: 马年新春,华电浙江分公司周密部署、科学防控,加强安全维稳管理,保障电力热力供应,巩固安全稳定局面,确保广大员工度过了一个欢乐、...
马年新春,华电浙江分公司周密部署、科学防控,加强安全维稳管理,保障电力热力供应,巩固安全稳定局面,确保广大员工度过了一个欢乐、祥和的春节。
节前,浙江分公司召开年度工作会议、本部全体会议,深入贯彻中央、集团公司和华电国际关于节日加强安全生产稳定、严格执行八项规定等有关指示精神,分公司主要领导部署春节期间安全发电、安保反恐、廉洁维稳、慰问帮扶等专项工作方案,要求区域各级领导带头执行,责任部门落实措施,层层传递责任压力。各基层企业严格落实安全责任制,分别召开中心组学习会、稳定工作会、部门班组学习会,加强干部员工节日安全和廉洁教育,全面开展了一次安全隐患和矛盾纠纷大排查,及时消除各种隐患,确保了政治安全和形象安全。
节中,浙江分公司和各单位加强值班保卫,严格实行安全稳定“零报告”制度和重大事项报告制度,落实领导24小时带班制,生产部门、车间和班组专人值班,确保安全预控。一是加强现场管理。针对区域新建燃机投产,生产基建任务并进的状况,落实各项防范措施和各类应急预案,重点做好生产、施工现场的人员设备安措,避免极端天气下户外作业,确保生产和基建安全。半山、下沙公司加强对燃机主厂房、天然气调压站、油泵房等重点区域的安全检查,及时消除缺陷;乌溪江电厂做好大坝、水库、山塘的除险加固安全措施;龙游、江东公司做好基建现场防护措施,加强外包队伍安全管理,确保安全万无一失。二是优化机组运行。各单位加强与电网调度协调联系,根据不同峰谷时段,做好机组科学调控和水库经济调度,合理安排燃机、煤机、水电、风电运行方式,最大限度地提高发电利用小时,实现了安全、发电、供热“三赢”。三是规范公车管理。各单位除值班用车、生产现场用车和接送员工班车外,所有车辆一律库内封存,车钥匙统一集中管理。四是严格门禁管理。执行出入厂区的人员、车辆登记检查。五是加强交通管理。杜绝各类违章驾驶行为,防止交通事故发生。六是及时报送信息。严格实行安全稳定“零报告”制度和重大事项报告制度,分公司安全生产主管部门每天向集团公司、华电国际和省电监办汇报区域安全稳定情况,实现了安全稳定“可控、在控”。
春节期间,公司上下深入落实党的群众路线教育活动要求,积极开展“送温暖”活动,各单位班子成员分赴基层走访慰问了一线干部职工、困难职工和离退休老同志,把华电党组织的温暖关怀送到每一个职工的心上。截止2014年2月6日,半山公司连续安全运行6120天,乌溪江电厂连续安全运行5006天,浙江区域生产经营形势持续稳固,为确保完成全年各项目标任务奠定了坚实基础。